Confederação Nacional dos Trabalhadores Metalúrgicos

Foto de André Nojima SMC

Greve na Bosch

Paralisação entrou hoje em seu terceiro dia

Após rejeitarem duas propostas apresentadas pela empresa, os três mil metalúrgicos da Bosch entraram hoje, 19, no terceiro dia de greve. A última oferta feita pela direção da fábrica foi recusada pelos trabalhadores em assembléia na manhã desta quinta-feira: R$ 1,5 mil de abono em dezembro, correção de 100% do INPC (estimada pelo Dieese em 4,13%) em fevereiro e aumento real de 3,5% em março de 2010.

Momentos antes, uma outra proposta, discutida entre Sindicato dos Metalúrgicos da Grande Curitiba (SMC) e Bosch na tarde de ontem, também não foi aceita: R$ 1,5 mil de abono (R$ 1 mil em dezembro e R$ 500 em fevereiro de 2010), correção de 100% do INPC para fevereiro e o aumento real de 3,5% só para junho do ano que vem.

Após a reprovação da primeira proposta, os metalúrgicos fizeram uma contraproposta: abono de R$ 2 mil dividido em duas parcelas de R$ 1 mil (uma em 01/12/09 e outra em 01/02/10), com a correção do INPC mais o aumento real para janeiro de 2010. Se a Bosch acatasse, a greve seria encerrada. Mas como a oferta seguinte da direção da fábrica foi inferior, a paralisação continuou.

Uma nova assembleia será realizada apenas na próxima segunda-feira, dia 23. Se a Bosch avançar na negociação e aceitar a contraproposta feita pelos trabalhadores, a assembléia pode ser antecipada.

Acordos melhores

Enquanto a Bosch não atende as reivindicações dos seus trabalhadores, outras empresas do setor, até de menor porte, estão fechando bons acordos salariais com o SMC. Na PK Cables, fabricante de chicotes automotivos situada em Pinhais, os 580 trabalhadores terão seus salários reajustados em 8,7% a partir de fevereiro de 2010. Lá o aumento real pode chegar a 4,39%. Já na Rodo Linea, vizinha da Bosch, fechou acordo com aumento real de 3,7% em fevereiro de 2010. Nessas duas empresas, foram garantidos ainda abono e reajuste no vale-mercado.

Por Confraria da Notícia – Assessoria de Comunicação

Por Guilherme Ochika
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